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United States (US) 🛡️ US Work Authorization 💼 student
Trusteq Gmbh - HR Management Intern / Working Student (m/w/d)
Trusteq Gmbh ✓ Verified Employer

HR Management Intern / Working Student (m/w/d)

📍 München 🕒 Active Opening
Verified Base Compensation
$132,000 - $150,000 / year
$11,000 - $12,500 / mo Apply Now →
Official Specifications

Role Overview & Mandate

Executive Summary

DEINE AUFGABENDu unterstützt unser HR-Team im operativen Tagesgeschäft entlang des gesamten Mitarbeiter-Lebenszyklus - vom Onboarding über Vertragsänderungen bis hin zum Offboarding.Du arbeitest mit dem Team an der Weite...

🛡️
Verified by ApexHire Intelligence Desk Active Audit

Reviewed by Compensation & Visa Analysts
Sources: USCIS E-Verify & Home Office CoS

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DEINE AUFGABEN

  • Du unterstützt unser HR-Team im operativen Tagesgeschäft entlang des gesamten Mitarbeiter-Lebenszyklus - vom Onboarding über Vertragsänderungen bis hin zum Offboarding.
  • Du arbeitest mit dem Team an der Weiterentwicklung und Digitalisierung unserer HR-Prozesse und digitalen Personalakten mit
  • Dabei unterstützt Du uns,  Abläufe effizienter, transparenter, nutzerfreundlicher und skalierbarer zu gestalten.
  • Du hilfst uns dabei, alle HR-relevanten Daten in unseres digitalen HR-Tools zu erfassen und strukturiert aufzubereiten
  • Du übernimmst außerdem kleineren eigene Projekte (z.B. Auswertung von Mitarbeitenden-Umfragen oder Organisation von Trainings oder internen Feiern, Überarbeitung der bAVs und Benefits)


DEIN PROFIL

  • Du bist Student:in im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, Sozialwissenschaften, Arbeitsrecht oder einem vergleichbaren Studiengang.
  • Du haast Interesse an Menschen, operativem HR-Management, Employee Experience und Digitalisierung.
  • Du bringst gerne auch schon erste Erfahrungen im HR-Bereich mit, zum Beispiel durch Praktika, Werkstudententätigkeiten oder studentische Initiativen.
  • Du arbeitest strukturiert, sorgfältig und zuverlässig und behältst auch bei mehreren parallelen Aufgaben den Überblick.
  • Du gehst verantwortungsbewusst und diskret mit sensiblen Informationen um.
  • Du hast gute Kenntnisse in MS Office oder Google Workspace, und idealerweise erste Erfahrung mit HR-Tools wie Personio oder vergleichbaren Systemen.
  • Du nutzt gerne die KI als "Kollegin", vergisst aber nicht, die Ergebnisse zu hinterfragen.
  • Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1 in beiden Sprachen)


DEINE BENEFITS

  • Unterstützende Teamkultur: Teamzusammenhalt ist uns wichtig - wir unterstützen uns gegenseitig und pflegen eine gesunde Officekultur. Unser Eventteam plant regelmäßige Afterworks und sorgt für einen Austausch außerhalb des Arbeitsplatzes.
  • Schnelle Verantwortungsübernahme: Du übernimmst ab Tag 1 spannende Aufgaben mit eigener Verantwortung - egal ob auf deinem Projekt oder bei der Einbringung in interne Aufgabe - du gestaltest mit!
  • Entwicklungsmöglichkeiten: Bei uns findest du ein Umfeld, das dich fördert, fordert und weiterbringt. 
  • Kreativer Arbeitsplatz: Wir geben dir die Freiheit und Zeit, kreative Lösungen zu entwickeln und bieten dir dafür die beste und modernste Hardware an (Apple oder Windows).
  • Attraktive Urlaubsregelung: Arbeite remote und passe deine Arbeitszeiten flexibel an dein Studium an.

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Estimated Take-Home Pay

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Projected statutory deductions based on standard single-filer baseline tax regulations in the United States corridor.

Gross Annual Package $132,000 - $150,000
Est. Income Tax Band ~22% - 28% Marginal Bracket
Statutory Insurance / FICA 6.2% FICA + 1.45% Medicare
Estimated Monthly Net $8,580 - $9,250 / mo
Regional Economics

Cost of Living (München)

Bureau Data
Est. Rent (1-Bed)
$1,850 - $2,600
Monthly Utilities
$160 - $240
Cost Index
124.2
Disposable Tier
Top 15% Rank
🛂
Compliance Standards

Work Authorization Framework

Verified Status: US Work Authorization
Corridor: US Employment Corridor
🛡️ Zero Fee: Direct corporate recruitment with zero placement charges.

Candidate Selection Pipeline

Direct Corridor Track
01
Direct Apply

Submit verified credentials & CV.

02
HR Screening

2-4 day credential verification.

03
Technical Panel

In-depth domain & team interview.

04
Official Offer

Corridor contract & relocation.

Peer Roles

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Stripe Infrastructure US
Stripe Infrastructure US 📍 New York, NY
$165,000 - $215,000

Senior Full Stack Cloud Architect (AI Platform)

🛡️ H-1B / E-Verify Eligible View Role
Texas Medical Center Alliance
Texas Medical Center Alliance 📍 Houston, TX
$92,000 - $120,000

Critical Care & ICU Registered Nurse (RN)

🛡️ RN License / Compact State Eligible View Role
SunValley Grid Systems
SunValley Grid Systems 📍 San Jose, CA
$140,000 - $175,000

Renewable Power Systems & Grid Engineer

🛡️ US Work Authorization View Role
Apex Global Logistics US
Apex Global Logistics US 📍 Chicago, IL
$170,000 - $210,000

Director of Corporate Operations & Strategy

🛡️ US Authorized View Role
Beacon Hill Financial Technologies
Beacon Hill Financial Technologies 📍 Boston, MA
$155,000 - $195,000

Lead Quantitative Risk Analyst

🛡️ E-Verify & H-1B Cap Exempt Eligible View Role
Pacific Northwest AI Research
Pacific Northwest AI Research 📍 Seattle, WA
$180,000 - $240,000

Staff Machine Learning & LLM Systems Engineer

🛡️ US Work Authorized (0% State Tax) View Role
Career Discovery Hubs

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